+7 (499) 653-60-72 Доб. 574Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Вводный инструктаж по от и тб

Вводный инструктаж по от и тб

Подписка 8 Оформите бесплатный доступ к журналу. Обязанность работодателя по инструктированию работников установлена статьей ТК РФ. В статье мы собрали информацию, которая поможет вам подготовиться и провести вводный инструктаж по охране труда на вашем предприятии. Вводный инструктаж ВИ по охране труда — это минимальный набор знаний, необходимых для обеспечения безопасности на рабочем месте. Он проводится для того, чтобы дать новому сотруднику информацию о специфике производственной деятельности предприятия, его правах и обязанностях, условиях труда на рабочем месте и методах защиты от вредных и опасных факторов. Проводит такие инструктажи специалист по ОТ или сотрудник, на которого работодатель приказом возложил эти обязанности.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Вводный инструктаж по охране труда

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Вводный инструктаж по охране труда

Подписка 8 Оформите бесплатный доступ к журналу. Обязанность работодателя по инструктированию работников установлена статьей ТК РФ. В статье мы собрали информацию, которая поможет вам подготовиться и провести вводный инструктаж по охране труда на вашем предприятии. Вводный инструктаж ВИ по охране труда — это минимальный набор знаний, необходимых для обеспечения безопасности на рабочем месте.

Он проводится для того, чтобы дать новому сотруднику информацию о специфике производственной деятельности предприятия, его правах и обязанностях, условиях труда на рабочем месте и методах защиты от вредных и опасных факторов.

Проводит такие инструктажи специалист по ОТ или сотрудник, на которого работодатель приказом возложил эти обязанности. Возложить эти обязанности можно на любого работника независимо от того, есть ли в организации специалист по ОТ письмо Минтруда России от 9 августа г. Общие сведения о предприятии, организации, характерные особенности производства.

Трудовой договор, рабочее время и время отдыха, охрана труда женщин и лиц моложе 18 лет. Льготы и компенсации. Организация работы по ОТ на предприятии. Ведомственный, государственный надзор и общественный контроль за состоянием ОТ. Общие правила поведения работающих на территории предприятия, в производственных и вспомогательных помещениях.

Расположение основных цехов, служб, вспомогательных помещений. Основные опасные и вредные производственные факторы, характерные для данного производства. Методы и средства предупреждения несчастных случаев и профзаболеваний: средства коллективной защиты, плакаты, знаки безопасности, сигнализация. Основные требования по предупреждению электротравматизма. Средства индивидуальной защиты. Порядок и нормы выдачи СИЗ, сроки носки. Обстоятельства и причины несчастных случаев, аварий, пожаров, произошедших на предприятии и других аналогичных производствах из-за нарушения требований безопасности.

Порядок расследования и оформления несчастных случаев и профзаболеваний. Пожарная безопасность. Способы и средства предотвращения пожаров, взрывов, аварий. Действия персонала при их возникновении. Первая помощь пострадавшим. Действия работающих при возникновении несчастного случая на участке, в цехе.

Его следует брать за основу. ВИ по охране труда проводится до того, как допустить сотрудника к работе. Его продолжительность соответствует программе. После инструктирования устно проверяют приобретенные работником знания и навыки безопасных приемов работы п. Затем в журнале регистрации вводного инструктажа делают запись о дате его проведения с подписями инструктируемого и инструктирующего.

Нет, не обязан. Но есть исключения. Однако к таким отношениям должны применяться положения трудового законодательства в случае, если работник:. Все командированные в организацию и работники сторонних организаций, выполняющие работы на выделенном участке, проходят в установленном порядке ВИ п.

Персонал, направляемый в филиалы для выполнения работ, можно отнести к категории командированных в организацию. Все права защищены. Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более форм и образцов документов.

Изменения в Трудовом кодексе: к чему готовиться. О портале Ввести код доступа Подписка 8 А еще Статьи Обязательное обучение по охране труда. Вводный инструктаж по охране труда. Темы: Организация работы по охране труда Обязательное обучение по охране труда. Статьи по теме Программа стажировки Нормативные документы по охране труда Программа первичного инструктажа на рабочем месте Целевой инструктаж по охране труда Билеты по охране труда с ответами для рабочих профессий.

Читайте в статье:. Скачать документы из статьи Вводный инструктаж по ОТ — образец Татьяна Чиркина - Главный редактор сайта Trudohrana. Скачайте образцы нужных документов, которые подготовили для вас наши эксперты: Предписание специалиста по охране труда.

Список контингента работников, подлежащих медицинским осмотрам. Программа вводного инструктажа по охране труда Чтобы провести вводный инструктаж, нужно подготовить программу. Эксперты журнала "Справочник специалиста по охране труда" составили нужный вам документ с учетом требований ГОСТ Скачать программу. Попробуйте совершенно бесплатно Систему Охрана труда.

Готовые решения по действующему законодательству Более 3 заполненных шаблонов Возможность задать вопрос в экспертную поддержку. Узнать подробнее. Откройте для себя возможности карьерного роста! Пройдите обучение в Высшей школе охраны труда. Получите официальный диплом или удостоверение Получить диплом. Обязан ли работодатель проводить ВИ для поступающих на работу по договору подряда? Должен ли персонал проходить ВИ по ОТ при направлении для выполнения работ из одного филиала в другой?

Читайте также: Виды инструктажей по охране труда Можно ли обучением по охране труда заменить инструктаж. Справочник программ обучения по охране труда Контроль обучения за пять минут: как избавиться от рутинной работы Что учесть перед проверкой ГИТ Пять вопросов о группах безопасности при работе на высоте, о которых спорят коллеги Как использовать результаты спецоценки Кого обучить пожарной безопасности: планировщик и памятки.

Оформить бесплатный доступ. Правовая база. Налоговый кодекс Гражданский кодекс. Опрос недели. Как вы считаете, установка вендингового оборудования для выдачи СИЗ сократит трудозатраты?

Да, точно сократит. На нашем предприятии успешно используем вендинговые автоматы. Да, сократит. Хотелось бы их установить у нас в организации. Нет, с этими автоматами работы только прибавится. Я не знаю, как выдавать СИЗ с помощью вендингового оборудования. Новости по теме.

Назван лучший специалист по охране труда в России. Из-за этих ошибок специалистов по охране труда компании теряют деньги. Вводят запрет на работу в опасных условиях труда.

Выходные дни в мае. Примите участие в конкурсе к Всемирному дню охраны труда. Статьи по теме. Программа стажировки. Нормативные документы по охране труда. Программа первичного инструктажа на рабочем месте. Целевой инструктаж по охране труда. Билеты по охране труда с ответами для рабочих профессий. Вопросы по теме. Являются ли огнетушители затратами на охрану труда?

Каким образом можно правильно оформить направление сотрудника в другое подразделение для выполнения работ по совмещению? Кто должен испытывать абразивные круги и какие требования к таким организациям? Должны ли мы проводить освидетельствование, обслуживание, ремонт защитных экранов? Нужно ли обязательно оформлять приказ формы Т-5 при изменении режима рабочего времени? Получить демодоступ или сразу подписаться.

Рекомендации по теме. Мобильная версия Контакты Обратная связь Рекламодателям Интернет-магазин Официальные представители Политика по обработке персональных данных. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ. Настоящий сайт не является средством массовой информации. Мы в соцсетях.

Перерывы для отдыха и питания. Режим труда и отдыха водителей в году.

Глава администрации. МОСуховское сельское. Вводный инструктаж проводится со вновь принятыми на работу работниками администрации независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности, с временными работниками, командированными, совместителями. Вводный инструктаж проводится также с работниками перед фактическим допуском к работе независимо от того, был ли прием на работу надлежащим образом оформлен.

Техника безопасности на рабочем месте: инструктаж и его виды

Обязанность всех работодателей ознакомить своих сотрудников с требованиями по охране труда ОТ определена в статье Трудового кодекса РФ. Целью вводного инструктажа по охране труда является ознакомление нового работника с действующим в организации:. Очевидно, что в каждой организации все эти пункты имеют особенности и не похожи на подобные, действующие в других фирмах. Поэтому данное ознакомление является обязательным для всех вновь принимаемых на работу лиц. Именно поэтому инструктаж называется вводным. В отношении инструктажей законодательством установлены четкие правила. В ходе его задачей инструктора является донести до работника действующие нормы и правила, тогда, как обучение — это более длительный процесс, который занимает не несколько часов.

ИНСТРУКЦИЯ № 1 ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ ВВОДНОГО ИНСТРУКТАЖА ПО ОХРАНЕ ТРУДА И ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ

На предприятии приказом назначена постоянно действующая комиссия, в состав которой входят генеральный директор, начальник производства и инженер по охране труда. Эта комиссия проводит вводный инструктаж работников при приеме на работу с составлением протокола. Может ли эта же комиссия проводить обучение рабочих 1 раз в год по цехам и отделам или нужно приказом назначать другой состав комиссии, в состав которой будут входить непосредственно руководители цехов и отделов, которые назначены ответственными? Важно не путать проведение установленных нормативами инструктажей и обучения.

Вводный инструктаж на предприятиях проводит инженер по охране труда или лицо, на которое приказом работодателя возложены эти обязанности. Составляется Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от инструктажей на рабочем месте, который утверждается работодателем.

Принятие всех возможных организационных и технических мер по соблюдению безопасности не сможет эффективно обеспечить охрану труда на предприятии до тех пор, пока информация о мерах охраны труда и порядке действий в случаях внештатных ситуаций не будет доведена до каждого сотрудника лично. Необходимой частью обучения до начала выполнения трудовых обязанностей является вводный инструктаж по охране труда. Обучение проводится для всех лиц, допущенных к пребыванию на предприятии, до начала выполнения ими трудовых обязанностей. Ответственность за допуск к выполнению работ без проведения обязательного инструктажа в сфере охраны труда предусматривается п. Проводиться вводный инструктаж по охране труда должен единожды по общей для всех сотрудников программе вне зависимости от подразделения, в которое принимается на работу сотрудник, и охватывать все основные аспекты охраны труда с учетом профиля деятельности предприятия. Содержание программы инструктажа утверждается руководством предприятия либо уполномоченным лицом руководителем службы охраны труда, главным инженером, инженером по охране труда и должно своевременно корректироваться при фактическом изменении процедур охраны труда в организации, введении новых законодательных требований и стандартов в области охраны труда. На настоящий момент программа вводного инструктажа должна включать следующие пункты, которые тематически можно разбить на категории. Временные работники и работники по совместительству, ученики на производстве также должны пройти вводный инструктаж до начала исполнения своих трудовых обязанностей.

Инструктажи по охране труда

Один из обязательных элементов трудового процесса — инструктаж по технике безопасности. В этом обзоре рассмотрены его виды и документальное оформление. Для обеспечения безопасности сотрудников во время выполнения плановых, аварийных и других видов работ на производстве проводят специальные мероприятия по охране труда и технике безопасности. Основным и обязательным здесь выступает система инструктажей по технике безопасности.

Руководствуясь требованиями статьи ТК РФ, работодателем в обязательном порядке должно быть организовано проведение инструктажей по охране труда с работниками. Вводный инструктаж Статья внятно определяет основы и отвечает на следующие вопросы:. Вводный инструктаж по охране труда представляет собой вид обучения по охране труда, направленный на получение работником необходимых знаний:.

.

В статье мы собрали информацию, которая поможет вам подготовиться и провести вводный инструктаж по охране труда на вашем.

Вводный, первичный и повторный инструктажи работников по охране труда

.

Проведение вводного инструктажа по охране труда

.

Инструкция проведения вводного инструктажа по охране труда

.

.

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. kiemenroms

    Начинаешь смотреть эти видео и думаешь, что с тобой такого точно не случится, а потом вспоминаешь в какой смех державе живёшь и допускаешь разные вероятности.

  2. Милан

    Меня умиляют люди, которые говорят я не расчитываю на пенсию . А на что вы расчитываете, можно узнать?

  3. fosgeralo80

    Хотел уже покрыть матом за то что учат алкоголиков на дороге отмазываться НО понял что случаи бывают разные. и главное что за отказ дунуть лишение прав. я не знал! не пойму почему в школе не уделяют этому внимание. и как может в ОДИН год быть наказание лишение на 1.5 года и лишение на 3 года . затем еще и рецидив с двумя годами тюрьмы. разве после первого наказания не будет уже больше года? или имеется в виду что ездит без прав и пьяный?

© 2018-2019 rusizmed.ru